JOB CONTENT MARKETING

Table of Contents

Mô Tả Công Việc

Content Leader: Dành cho những bạn mạnh kỹ năng quản lý, bao gồm các công việc:

Xây dựng chiến lược nội dung: Lên kế hoạch và đặt mục tiêu cho nội dung trên website, blog, fanpage và các kênh game khác, đảm bảo đồng bộ với mục tiêu kinh doanh.
Quản lý đội ngũ nội bộ: Hướng dẫn, đào tạo và giám sát Content Inhouse để sản xuất nội dung chất lượng (bài viết, video, sự kiện game) đúng tiến độ.
Phối hợp liên phòng ban: Làm việc với Product Manager, Graphic Designer, và Full-stack Developer để tích hợp nội dung vào sản phẩm và chiến dịch marketing.
Đổi mới và tối ưu: Theo dõi xu hướng game, phân tích dữ liệu hiệu suất nội dung để đề xuất sáng kiến mới, tăng tương tác và giữ chân người chơi.

Senior Content: Dành cho những bạn mạnh kỹ năng chuyên môn Content, bao gồm các công việc:

Quản lý cộng tác viên: Tuyển chọn, phân công nhiệm vụ và giám sát chất lượng nội dung từ đội ngũ OS (bài viết, kịch bản video, nội dung post trên mạng xã hội).
Xây dựng nội dung: Đề xuất ý tưởng, chỉnh sửa và tối ưu nội dung (SEO, tone & voice) để phù hợp với chiến lược quảng bá game và thương hiệu.
Phối hợp đa đội nhóm: Làm việc với Graphic Designer và Content Leader để đảm bảo nội dung (hình ảnh, văn bản) đồng bộ và thu hút người chơi.
Đánh giá hiệu quả: Theo dõi hiệu suất nội dung (lượt tương tác, traffic) và đề xuất cải tiến để tăng nhận diện thương hiệu.

Yêu cầu chung (áp dụng cho cả Content Senior và Content Leader):

Hiểu biết ngành game và công nghệ
Thành thạo viết/chỉnh sửa nội dung lôi cuốn, tối ưu SEO, và quản lý đa kênh (blog, mạng xã hội, video, sự kiện game).
Tư duy sáng tạo
Giao tiếp hiệu quả, linh hoạt, và sẵn sàng làm việc với các đội ngũ phòng ban khác.

Yêu cầu cho Content Leader:

Tối thiểu 5 năm trong lĩnh vực Content Marketing, từng quản lý đội ngũ trên 5 người và xây dựng chiến lược nội dung dài hạn.
Thành thạo đào tạo, hướng dẫn đội ngũ Content Inhouse, xây dựng văn hóa sáng tạo và thúc đẩy hiệu suất đội nhóm.
Phân tích dữ liệu (Google Analytics, Social Listening) và công cụ lập kế hoạch (Jira, Trello,…) để định hình chiến lược nội dung đa kênh.
Khả năng dự đoán xu hướng, đề xuất sáng kiến đột phá để nâng cao vị thế thương hiệu và giữ chân người chơi lâu dài.

Yêu cầu cho Content Senior:

Tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực Content Marketing ngành Game.
Thành thạo việc tuyển chọn, phân công và giám sát chất lượng nội dung từ OS, đảm bảo hiệu quả và đúng deadline.
Nắm vững công cụ quản lý nội dung (CMS như WordPress), phân tích hiệu suất và chỉnh sửa nội dung để phù hợp với chiến lược marketing.
Có khả năng xử lý nhiều dự án cùng lúc, tập trung vào chất lượng nội dung và tối ưu hóa trải nghiệm người chơi.