JOB PRODUCT MANAGER

Mô Tả Công Việc

Xây dựng chiến lược sản phẩm: Lập kế hoạch phát triển cho các cổng game, xác định mục tiêu cụ thể về trải nghiệm người chơi, tương tác, giữ chân người dùng và tăng trưởng doanh thu.
Định hình nội dung game: Đề xuất ý tưởng sáng tạo cho các tính năng, cốt truyện, và nội dung trong game (như sự kiện, vật phẩm hoặc chiến dịch); phối hợp với đội ngũ Marketing để triển khai các nội dung quảng bá hấp dẫn.
Quản lý lộ trình sản phẩm: Xây dựng và theo dõi product roadmap, ưu tiên các tính năng và nội dung dựa trên phản hồi người chơi, dữ liệu thị trường.
Khám phá cơ hội mới: Nghiên cứu xu hướng game (như game mobile, blockchain gaming, hoặc metaverse) và đề xuất các sáng kiến để mở rộng danh mục sản phẩm hoặc khai thác các nền tảng chưa tiếp cận.
Phối hợp đa đội nhóm: Làm việc chặt chẽ với Graphic Designer để tạo ra giao diện và nội dung hình ảnh bắt mắt. Quản lý đội ngũ Full-stack Developer để triển khai tính năng mượt mà và với DevOps để đảm bảo hiệu suất hệ thống ổn định.
Tối ưu hóa trải nghiệm người chơi: Phân tích dữ liệu người dùng (engagement, retention) và tối ưu hóa nội dung, tính năng, hoặc quy trình trong game để nâng cao sự hài lòng và giữ chân người chơi.
Đảm bảo chất lượng và tiến độ: Quản lý quy trình phát triển, từ ý tưởng đến ra mắt, đảm bảo các bản cập nhật game và nội dung được xuất bản đúng hạn, chất lượng cao, và phù hợp với thị hiếu người chơi.
Cập nhật xu hướng ngành game: Theo dõi các xu hướng công nghệ, thiết kế game và hành vi người chơi để đưa ra các giải pháp sáng tạo, nâng cao tương tác và củng cố thương hiệu.

Yêu cầu ứng viên

Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vai trò Product Manager, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong ngành game (mobile, web-based, hoặc cổng game) hoặc quản lý sản phẩm số.

Kỹ năng cốt lõi:

Hiểu biết sâu về quản lý sản phẩm game, từ xây dựng roadmap đến tối ưu hóa trải nghiệm người chơi.
Nắm rõ quy trình phát triển game/web, bao gồm thiết kế UI/UX, lập trình front-end/back-end, và phân tích dữ liệu người dùng.
Kỹ năng phân tích dữ liệu (sử dụng công cụ như Google Analytics, Amplitude) để đưa ra quyết định dựa trên số liệu.

Tư duy chiến lược và sáng tạo: Khả năng cân bằng giữa mục tiêu kinh doanh và trải nghiệm người chơi, đồng thời đưa ra các ý tưởng đột phá để tạo sự khác biệt.

Kỹ năng lãnh đạo nhóm: Giao tiếp hiệu quả, có khả năng dẫn dắt và truyền cảm hứng cho các đội ngũ đa chức năng trong môi trường năng động.

Đam mê game và công nghệ: Hiểu sâu về văn hóa game, hành vi người chơi và hào hứng với sứ mệnh của tập đoàn trong việc cách mạng hóa ngành công nghệ giải trí.

Tinh thần trách nhiệm: Chủ động, quản lý thời gian tốt, và cam kết mang lại sản phẩm chất lượng cao đúng tiến độ.